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当前位置 : 江苏教师招聘 > 考试报名 > 报考指南 > 江苏苏州中学校附属苏州湾学校教育重点紧缺人才引进条件

江苏苏州中学校附属苏州湾学校教育重点紧缺人才引进条件

2020-08-15 09:47:52

江苏教师招聘

  【导读】为了让考生迅速了解相关资讯,苏州教师招聘网特此为大家整理了江苏苏州中学校附属苏州湾学校教育重点紧缺人才引进条件,希望对大家有帮助。

  (一)具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和引进岗位所规定的具体条件。

  (二)年龄原则上不超过50周岁(有明确要求的除外)。

  (三)符合下列A、B、C、D四类中任一条件人员均可报名。

  1.A类特聘人才:

  (1)国家“万人计划”教学名师。

  (2)国家教学成果特等奖获得者。

  (4)教育部最高层次人才培养工程培养对象。

  (5)省级高层次人才培养项目第一层次培养对象。

  2.B类特聘人才

  (1)国家教学成果一等奖获得者、省教学成果特等奖获得者(不设特等奖的一等奖获得者)。

  (2)全国教育科学研究成果奖一等奖获得者。

  (3)省级高层次人才培养项目第二层次培养对象。

  (4)省级教育系统最高层次培养对象。

  (5)省级以上名师工作室(或同级别)领衔者,且教育教学实绩得到同行高度认可。

  3.C类特聘人才

  (1)国家教学成果二等奖获得者、省教学成果一等奖获得者(不设特等奖的二等奖获得者)。

  (2)全国教育科学研究成果奖二等奖获得者、省教育科学研究成果奖一等奖获得者。

  (3)省特级教师。

  (4)正高职称或具有博士学历、副高以上职称的专业人士。

  (5)45周岁左右及以下省级高层次人才培养项目第三层次培养对象。

  (6)45周岁左右及以下的省教学名师、省职业教育领军人才、地级市名教师、地级市名校长。

  (7)40周岁左右及以下的地市级学科带头人或全国教学基本功大赛获奖者、省教育厅“青蓝工程”等培养对象。

  (8)35周岁左右及以下的县级学科带头人或省级青年教师教学基本功大赛获奖者。

  (9)具有某方面特殊才能的专业技术人员,如学科奥赛教练、职业技能大赛金牌教练,取得2项专利以上的“双师型”教师等。

  4.D类特聘人才

  (1)国家教学成果三等奖获得者、省教学成果二等奖获得者(不设特等奖的三等奖获得者)。

  (2)全国教育科学研究成果奖三等奖获得者、省教育科学研究成果奖二等奖获得者。

  (3)45周岁左右及以下的省内外名校副校长。

  (4)35周岁左右及以下地市级以上青年教师教学基本功大赛或评优课获奖者。

  (5)35周岁左右及以下的博士。

  (6)30周岁左右及以下县级青年教师教学基本功大赛或评优课一等奖获得者。

  (四)下列人员不得报名

  (1)报名前受过党纪、政纪处分;

  (2)报名前年度考核结果有基本合格及以下等次的;

  (3)正在受司法机关立案侦查、纪检监察部门立案审查的。

  【结尾】以上就是关于“江苏苏州中学校附属苏州湾学校教育重点紧缺人才引进条件”的全部内容,考生如果想获得更多关于苏州教师招聘相关资讯,如苏州招教公告、招教资讯、报考指南、报名入口、成绩查询、招教答疑、历年真题、备考资料等相关信息,敬请关注苏州教师招聘网(www.jseea.net/jssz/)。

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