苏州工业园区环洲幼儿园教师招聘条件有哪些?
因苏州工业园区环洲幼儿园教育发展需要，现面向社会公开招聘优秀教师。那么苏州工业园区环洲幼儿园教师招聘条件有哪些呢?随江苏教师招聘考试网来了解了解吧!
1.遵纪守法，忠诚教育事业，品行端正，关爱幼儿，身体健康，有团队合作意识并具备一定的创新开拓意识。具有较强的业务能力、组织协调能力、现代教育技术能力、语言能力。
2.应届毕业生：需具有全日制学前教育(幼儿教育)师范类大专及以上学历，幼儿教师资格证书，在校期间三好生、学生干部、奖学金获得者同等条件优先。
3.在职教师的招聘分为两类：
第一类是有潜力的在职教师，要求年龄在30周岁以下(1991年1月1日后出生)，获得校级及以上级别教育教学类竞赛奖项或综合荣誉，具有较丰富的班主任经验。
第二类是成熟骨干教师，要求具有区、县级及以上级别教育教学类竞赛奖项或综合荣誉，年龄在35周岁以下(1986年1月1日后出生)，具有区、县级学科带头人称号的年龄不超过38周岁(1983年1月1日后出生)。
以上就是关于“苏州工业园区环洲幼儿园教师招聘条件有哪些”的全部内容，考生如果想获得更多关于江苏教师招聘相关资讯，如江苏招教公告、招教资讯、报考指南、报名入口、成绩查询、招教答疑、历年真题、备考资料等相关信息，敬请关注江苏教师招聘考试网(www.jseea.net/)。
2020-11-02 10:03:59
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1.遵纪守法，忠诚教育事业，品行端正，关爱幼儿，身体健康，有团队合作意识并具备一定的创新开拓意识。具有较强的业务能力、组织协调能力、现代教育技术能力、语言能力。
2.应届毕业生：需具有全日制学前教育(幼儿教育)师范类大专及以上学历，幼儿教师资格证书，在校期间三好生、学生干部、奖学金获得者同等条件优先。
3.在职教师的招聘分为两类：
第一类是有潜力的在职教师，要求年龄在30周岁以下(1991年1月1日后出生)，获得校级及以上级别教育教学类竞赛奖项或综合荣誉，具有较丰富的班主任经验。
第二类是成熟骨干教师，要求具有区、县级及以上级别教育教学类竞赛奖项或综合荣誉，年龄在35周岁以下(1986年1月1日后出生)，具有区、县级学科带头人称号的年龄不超过38周岁(1983年1月1日后出生)。
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