2019扬州仪征市马集镇中心幼儿园招聘聘用制人员13名公告
因事业发展和保教队伍建设需要,经上级相关部门批准备案,按照市事业单位编外人员使用管理和有关招聘规定,决定面向社会公开招聘编外合同制教师岗位工作人员3名、保育员10名,特制定简章如下:
一、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.思想政治素质好,为人正派,踏实勤奋,法纪观念强;
4.身心健康,具备正常履行岗位职责的身体条件,年龄在35周岁以下(教师岗位有五年以上幼儿教育工作经验者,年龄可放宽至40周岁;保育后勤岗位有在本园及新民幼儿班2年以上工作经历可放宽至48周岁);
5.符合招聘简章规定的其他条件。
二、招考岗位条件
1.报考教师岗位需具有大专以上学历证书(学前教育专业优先);普通话二级甲等以上证书;幼儿园教师资格证书。(如教师资格证或普通话等级证书正在考核中,面试成绩确实优秀者,与园方签订协议,在规定时间内考取相关资质,否则园方解除劳动合同)。
2.报考保育员岗位需具有高中及以上学历(有在本园及新民幼儿班2年以上工作经历可适当放宽)。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照报名、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
(一)报名与资格初审
1.报名时间:2019年8月5-8月9日 上午8:30~11:30;下午3:00~5:30,联系电话:0514-83660123;13852778511(马老师)。
2.报名地点:仪征市马集镇中心幼儿园
3.报名注意事项
(1)报名人员如实填写报名表相关个人信息,凡报名弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格乃至聘用资格。
(2)教师报名时提交身份证、学历证书、教师资格证书、普通话证书原件和复印件1份,近期2寸免冠照片2张。
(3)保育员报名时提交身份证、学历证书原件和复印件1份,近期2寸免冠照片2张。
(二)面试
通过资格审查的人员参加面试,教师岗位面试基本形式为说课、弹唱、绘画、舞蹈;保育员岗位面试基本形式为谈话交流(有本园及新民幼儿班2年以上工作经历者优先录用)。
面试的具体时间、地点另行通知。
(三)体检
面试结束后依据考生成绩从高分到低分按照1:1的比例确定入围者。安排入围者进行体检,体检标准依据托幼机构工作人员的体检标准执行。体检费用由应聘人员自理
(四)考察
体检合格人员的考察工作由招聘单位参照事业人员招录有关考察(政审)规定组织实施。
因体检或考察不合格等出现计划缺额时,均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示
考察合格者,将拟聘用人员名单进行公示,接受社会和考生监督。
(六)聘用
聘用人员实行6个月试用期制度(有本园及新民幼儿班2年以上工作者除外),试用期满经考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用资格,自谋职业。聘用待遇按幼儿园内部有关规定执行。
五、纪律与监督
招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则,增强招聘工作的公开性和透明度。邀请马集镇组织、纪检、监察部门对招聘工作全过程进行检查、监督。
仪征市马集镇中心幼儿园
2019年8月4日
一、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.思想政治素质好,为人正派,踏实勤奋,法纪观念强;
4.身心健康,具备正常履行岗位职责的身体条件,年龄在35周岁以下(教师岗位有五年以上幼儿教育工作经验者,年龄可放宽至40周岁;保育后勤岗位有在本园及新民幼儿班2年以上工作经历可放宽至48周岁);
5.符合招聘简章规定的其他条件。
二、招考岗位条件
1.报考教师岗位需具有大专以上学历证书(学前教育专业优先);普通话二级甲等以上证书;幼儿园教师资格证书。(如教师资格证或普通话等级证书正在考核中,面试成绩确实优秀者,与园方签订协议,在规定时间内考取相关资质,否则园方解除劳动合同)。
2.报考保育员岗位需具有高中及以上学历(有在本园及新民幼儿班2年以上工作经历可适当放宽)。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照报名、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
(一)报名与资格初审
1.报名时间:2019年8月5-8月9日 上午8:30~11:30;下午3:00~5:30,联系电话:0514-83660123;13852778511(马老师)。
2.报名地点:仪征市马集镇中心幼儿园
3.报名注意事项
(1)报名人员如实填写报名表相关个人信息,凡报名弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格乃至聘用资格。
(2)教师报名时提交身份证、学历证书、教师资格证书、普通话证书原件和复印件1份,近期2寸免冠照片2张。
(3)保育员报名时提交身份证、学历证书原件和复印件1份,近期2寸免冠照片2张。
(二)面试
通过资格审查的人员参加面试,教师岗位面试基本形式为说课、弹唱、绘画、舞蹈;保育员岗位面试基本形式为谈话交流(有本园及新民幼儿班2年以上工作经历者优先录用)。
面试的具体时间、地点另行通知。
(三)体检
面试结束后依据考生成绩从高分到低分按照1:1的比例确定入围者。安排入围者进行体检,体检标准依据托幼机构工作人员的体检标准执行。体检费用由应聘人员自理
(四)考察
体检合格人员的考察工作由招聘单位参照事业人员招录有关考察(政审)规定组织实施。
因体检或考察不合格等出现计划缺额时,均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示
考察合格者,将拟聘用人员名单进行公示,接受社会和考生监督。
(六)聘用
聘用人员实行6个月试用期制度(有本园及新民幼儿班2年以上工作者除外),试用期满经考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用资格,自谋职业。聘用待遇按幼儿园内部有关规定执行。
五、纪律与监督
招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则,增强招聘工作的公开性和透明度。邀请马集镇组织、纪检、监察部门对招聘工作全过程进行检查、监督。
仪征市马集镇中心幼儿园
2019年8月4日
江苏教师招聘申明:
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