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当前位置 : 江苏教师招聘 > 备考资料 > 基础知识 > 江苏教师招聘考试:中学生的心理发展与教育(3)

江苏教师招聘考试:中学生的心理发展与教育(3)

2020-02-03 13:57:48

江苏教师招聘

  大家好!江苏教师招聘考试网今天为大家整理了关于“中学生的心理发展与教育”的相关内容,希望考生做好准备,顺利通过考核,成为一名合格教师!以下是具体内容:

江苏教师招聘考试:中学生的心理发展与教育(3)
 

  1.学生的性格差异及其教育含义

  性格是指个体在生活过程中形成的对现实的稳定的态度以及与之相适应的习惯化的行为方式。性格是人格的核心。

  性格的个别差异表现在性格特征差异和性格类型差异两个方面。

  关于性格特征差异,一般是从以下四个方面进行分析的:一是对现实态度的性格特征;二是性格的理智特征;三是性格的情绪特征;四是性格的意志特征。

  性格类型是指在一类人身上所共有的性格特征的独特结合,分为外倾型与内倾型、独立型和顺从型。

  性格会影响学生的学习方式,会作为动力因素影响学习的速度和质量,影响学生对学习内容的选择,还会影响学生的社会性学习和个体社会化。

  重点难点提示

  重点:心理发展的含义、皮亚杰的认知发展阶段理论、最近发展区的概念、埃里克森人格发展理论以及中学生自我意识特点。

  难点:中学生的认知差异、性格差异及相应的教育意义。

  2.学生的认知差异及其教育含义

  (1)认知方式差异

  认知方式,又称认知风格,是个体在知觉、思维、记忆和解决问题等认知活动中加工和中学教育心理学考点与要点归纳组织信息时所显示出来的独特而稳定的风格。学生间认知方式的差异主要表现在场独立型与场依存型、沉思型与冲动型、辐合型与发散型等方面。

  (2)智力差异

  世界上最著名的智力量表是斯坦福一比纳量表(简称S—B量表)。该量表最初由法国人比纳和西蒙于1905年编制,后来由斯坦福大学的推孟做了多次修订。

  智力测验中的一个重要概念是智商,简称IQ。

  智力是个体先天禀赋和后天环境相互作用的结果。个体智力的发展存在明显的差异,包括个体差异和群体差异。

  (3)认知差异的教育含义

  认知方式没有优劣好坏之分,只是表现为学生对信息加工方式的某种偏爱,主要影响学生的学习方式。

  首先,应该创设适应学生认知差异的教学组织形式。

  其次,采用适应认知差异的教学方式,努力使教学方式个别化。

  最后,运用适应认知差异的教学手段。

  关于“江苏教师招聘考试:中学生的心理发展与教育(3)”已经介绍完毕,希望对各大考生能够有所帮助。更多有关江苏教师招聘备考资料、面试技巧、历年真题等资料请及时关注江苏教师招聘考试网

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